会社紹介
業務紹介
TRUST and SPEED
世界をつくる企業へ。
アドバンテックは世界市場に挑み、新たな事業を創造するチャレンジ集団。そんな私たちのDNAは、確かな技術力と顧客ニーズを的確に掴み解決するノウハウです。再生可能エネルギーを利用して地域循環型社会の形成を促進し、地方の未来を切り開く新たな可能性を見出すプロジェクトに挑んでいます。
BUSINESS
―事業について―
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半導体関連事業
情報大国日本になくてはならない家電やスマートフォンの脳とも言える半導体。そんな半導体を製造するためのマシンに必要な部品を製造したり、材料の仕入・販売を行っています。
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サステナブル事業
再生可能エネルギーによる省エネ・創エネ・畜エネ技術を駆使し、サステナブル（持続可能な）社会の形成や地域と密着した継続的で活力のあるまちづくりを行っています。
POINT
―アドバンテックの魅力―
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グローバル戦略で海外展開を加速！
目指すは海外売上シェア50％！半導体関連事業のお客様は、海外にも多くいらっしゃいます。当社の事業の成長と共に海外マーケットでの取引も拡大し、設立から20年ほどの間に中国・韓国・シンガポール・台湾・アメリカ・インド・タイ・ドイツに現地法人、フィリピンに駐在所を設立しました。
今後も新たなビジネスチャンスを求め、海外展開を加速、海外売上シェア50%を目指します。『海外で新しいことに挑戦したい！』『日本の高い技術力をもって海外で活躍したい！』そんな意気込みのある方を歓迎します。語学力に自信のある方には、活躍できるチャンスがたくさんあります。 -
明日をつくる、ちから。
─若手社員が活躍できる会社─現在の当社の礎となったものは、若くしてチャレンジするスピリット！新入社員にも積極的に「期待し、任せる」社風で、会社も社員自身も成長してきました。例えば、20代の若手社員が中核となり、海外現地法人の設立に携わることもあります。「自分の力を試したい！」「早く実績を上げて成長したい！」という積極的で向上心のある、そんなあなたには新しい事業、新しいエリア、と成長できるステージが待っています！
BENEFITS
―各種制度―
福利厚生
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確定拠出年金制度
企業型の確定拠出年金制度です。退職金制度の一つとなります。
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業績賞与
一定の業績（利益）を会社として残した場合、社員に賞与として還元する制度です。
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積立休暇
有給休暇の失効（消滅）分を積み立てすることができる制度です。私傷病やご家族の看護時に利用できるものです。
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特別休暇
結婚休暇、忌引休暇、法要休暇など有給休暇とは別の特別な休暇制度があります。
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キャリアデザイン休職制度
最大2年間の休職制度です。企業に勤務しながら休職を取り語学留学や大学院へ通って「学び直し」をすることができます。
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育児目的休暇制度
育児に関する目的で利用できる休暇制度です。 具体的には、お子様の入園式、卒園式、運動会などのイベント時に休暇をとれる制度です。
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従業員持投資口会
従業員持投資口会を設立して従業員が投資証券（投資口）を購入できる制度となります。また、奨励金もあります。
※従業員持投資口会とは、持株会のＲＥＩＴ版、上場インフラ版となり、同様の仕組みとなっております。 -
EAP
社員支援プログラム（ＥＡＰ）を導入しており、社員の健康・メンタルヘルスへの意識向上を図る制度です。 一例として、社外相談窓口などがあります。
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社内サークル活動
社員のスポーツ・文化サークル活動を支援する制度です。サークル活動費用を会社が負担・支援します。
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福利厚生行事
歓送迎会、忘年会など福利厚生の行事があります。
社員研修制度
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入社時の集合研修
当社の規程・ルール、事業内容、組織体制やビジネスマナーなどを学ぶ研修
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若手社員フォロー研修
ビジネスマナー、コンプライアンスを学ぶフォロー研修（新卒１年目から３年目まで対象）
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半導体部門での総合職研修
営業（真空、ウエハ、マテリアル）、資材管理、品質管理部における業務内容を学ぶナレッジ研修
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工場研修
製造・生産管理業務を通じて製造工程、商流、商品知識を学ぶ実地研修
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ＯＪＴ研修
先輩社員であるＯＪＴ担当者が事業部の業務内容、職種の業務内容などを実務を通じて教える研修
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Ｅ－ラーニング（全体研修）
コンプライアンスや論理的思考力を培う方法を学ぶ全体研修
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管理職研修
ビジネスリーダー、部下育成、目標設定などを学ぶ管理職向けの研修
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リーダーシップ研修
他社の参加者と協力し社会課題の解決に向けた提案作成をとおしてリーダーシップを学ぶ研修
COMPANY
―企業概要―
| 社名 | 株式会社アドバンテック（Advantec Co.,LTD.） |
|---|---|
| 事業内容 | ・ 真空配管部品及び真空排気管製造 ・ 半導体向けガス配管及び真空配管製造 ・ 半導体製造装置関連部品の製造及び輸入販売 ・ 半導体向け化成品の製造販売 ・ テスト用ウェハ販売 ・ 各種機械加工、測定装置販売 ・ 太陽光関連事業 |
| 設立 | 1995年5月 |
| 資本金 | 4,150万円 |
| 売上 | 556億円（2023年3月期） |
| 代表者 | 山名正英・首藤信生 |
| 従業員数 | 444名（2023年4月現在） |
| 本社 |
[ 東京本社 ] 東京都千代田区丸の内1-8-3 [ 愛媛本社 ] 愛媛県西条市港293-1 |
| 拠点 | 東京、愛媛、神奈川、大阪、福岡、山梨、宮城、長野、長崎、熊本 中国、シンガポール、韓国、インド、アメリカ、ドイツ、台湾、タイ、フィリピン |
WORK
―業務紹介―
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営業
アドバンテックの営業は、既存のお客様を中心に、会話などからニーズを汲み取ってピッタリな商品をご案内する提案型の営業です。
営業部門の社員インタビューはこちら
メーカーと商社の2つの顔を持つためチャレンジできるフィールドも広く、国内外を問わず最前線で活躍しています。
また、新規顧客の開拓も行います。 -
資材管理
半導体の製造に無くてはならない材料であるウェハの調達やウェハに膜を張る製膜依頼・国内外への出荷業務が中心です。
交渉力や折衝力、コミュニケーション能力を駆使し、仕入れ先や自社拠点との調整なども行います。 -
サステナブル
再生可能エネルギーを利用した持続可能な循環型社会・脱炭素社会の形成を目指し、再生可能エネルギーを利用した発電計画や電力小売、自然災害時の防災やSDGsに配慮したまちづくりなどを行っています。
サステナブル事業部門の社員インタビューはこちら
ニーズ調査や新たなプロジェクトの企画提案、実行など、豊富な知識と行動力が求められます。
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生産管理・製造
生産作業指示書を作成し、自社工場での指揮官のような役割を担っています。
生産管理の社員インタビューはこちら
他にも納期調整、部材の仕入れ業務などを行います。
指揮官として、受け身ではなく自ら積極的に取り組む姿勢や臨機応変な柔軟性を常に意識し業務に励みます。 -
研究開発
新製品の開発・研究などを行っています。
開発・研究した内容がアドバンテックの核となる事業に発展する可能性もあります。 -
機械加工設計
CADなどを使用した機械設計・製図を行います。
製造のロボット、レーザー加工機等の自動化推進や製品開発チームと協力し、新規製品にも携わります。 -
品質管理
一貫製作方式でつくられる自社製品の品質を管理するための検査や内部監査、設備保全などを行っています。
また、環境管理のため環境法規制への対応や行政との調整も行います。
アドバンテックでは品質・環境のISO認証を取得しており、毎年認証審査を受審しています。
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総務
総務・人事・安全衛生に関する業務を行います。
「株主、物、社員」に係る幅広い業務であり、働きがい、働きやすい環境をつくる、牽引していく仕事です。 -
総合企画
新規事業の推進・支援と情報システム・セキュリティに関する業務を行います。
社内のデジタライゼーション、ＤＸ化を推進する仕事です。 -
経理財務
経理・財務に関する業務を行います。
管理部門の社員インタビューはこちら
会社の経営数字を取扱い、資金調達、管理会計、グループ管理などの業務を行います。数字で会社を支える重要なポジションです。 -
資産運用・資産管理
グループで行うエネルギー関連事業の資金調達や資産運用/管理業務を行います。 太陽光発電システムに係る運用計画や資金調達、資産管理や地域の活性化につながる取り組みを行います。
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O&M
（Operation & Maintenance、運用及び保守点検）太陽光発電システムの開発調査・設計・運転管理・保守点検整備、モニタリングなどを担当しています。
PERSONALITY
―求める人物像―
- 「チャレンジし続ける人」
- 「周囲に伝え、巻き込んでいく人」
- 「自らが考え、行動(創造)し、やり遂げる人」
- 「主体性を持ち、取り組む人」
TOPICS
RECRUIT
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